酒店运营助理
发布人:钟晓军  发布时间:2016-04-12   浏览次数:1754

    格林豪泰酒店管理集团是一家大型专业化酒店管理集团,拥有格林东方酒店、格林豪泰商务酒店、格林豪泰快捷酒店、格林豪泰贝壳酒店、格林豪泰酒店公寓、格林联盟酒店等多个优质品牌。
    2004年,格林豪泰进入中国,第一家酒店开门迎客;2007年底,格林豪泰酒店数量突破100家;2008年底,格林豪泰完成全国重点城市战略布局,并实施多品牌发展策略,酒店遍布中国60多座大中城市,格林豪泰品牌细分为商务酒店、快捷酒店、贝壳酒店、公寓酒店等,酒店数量突破200家;2009年,格林豪泰酒店数量近400家。2010年底,格林豪泰酒店数量接近500家。2011年,格林豪泰酒店数量已达800多家,并新增中高端“格林东方”品牌。2012年,推出年轻时尚品牌“青皮树酒店”,酒店数达1200多家。2013年,集团联合中青旅推出高端酒店品牌——“中青旅东方国际酒店”,酒店总数突破1600家。截至2016年4月,格林豪泰旗下拥有2500多家连锁酒店,其中已开业酒店1900多家,覆盖北京、上海、天津等400多个城市,并在美国、韩国、孟加拉国、越南等海外市场成功布点,成为国内外知名的专业化酒店管理集团。记住998,旅行订房,随时随地。

 

【岗位名称】酒店运营助理

【应聘流程】在线测试、初试、复试、学历验证、背景调查

【工作内容】
1
、考核店长行为指标完成情况,包括收集格林东方总经理周报/月报,检查酒店班前班后会录音上传是否符合规范等;

2、整理分析格林东方酒店每日经营数据及销售指标完成情况,与数据异常的酒店进行沟通,发现酒店的问题并提供简单解决方案;

3、协助组织格林东方酒店月度总结会议,包括会议通知、会议设备准备、会议PPT的制作等;

4、负责与总部市场部、财务、事业服务部等相关部门就各酒店关于价格、应收账、加盟商投诉等问题,进行协调沟通,解决沟通常见或答疑最基本的问题;

5、关注筹建酒店日报,跟踪店长是否按开业筹备手册中规定时间节点、计划完成当日工作。如没有完成,追查其原因、跟进,直至完成;

6、协助收集格林东方运营小组要求酒店店长上交的其它报告,如酒店促销计划等;

7、协助进行格林东方相关文档/规范的整理、存档工作。

 

【任职资格】

1、本科及以上学历,旅游管理、酒店管理、市场营销等专业优先,有酒店运营经验者优先,优秀应届生亦可;

2、熟练操作Office办公软件,具备较强的数据分析能力;

3、有朝气、有活力,有良好的沟通能力;

4、认同企业核心价值观。

 

【薪资福利】

1、基本薪资(3000-4000)+年终奖金(13-15薪);

2、缴纳社会保险和公积金;

3餐费补贴;

4、可提供住宿;

5、部门季度活动。

 

【职业发展通道】

1、纵向:运营助理—运营部副主任—运营部主任

2、横向:工作满半年及半年以上,可以转至运营部做部门经理—店助—店长—城区经理—区域经理—运营总监。

 

 

简历投递地址:wangqya@998.com (请注明应聘岗位)